Протоколы родительских собраний 2022-2023 уч.г.

Муниципальное дошкольное образовательное бюджетное учреждение «Детский сад № 1 Лесозаводского городского округа с.Пантелеймоновка»

 

Протокол № 1

 общего родительского собрания от 14.09.2022г.

Тема: «Основные направления ДОУ в 2022-2023 учебном году».

 Присутствовало: 25 родителей

Повестка дня:

1. Выбор председателя, секретаря родительского собрания и родительский комитет.

2. Итоги работы ДОУ за летний оздоровительный период 2022 года.

3. Знакомство с основными направлениями деятельности ДОУ, годовым планом, образовательной программой.

4.Организация питания в детском саду.

5. Основные направления работы ДОУ по противодействию коррупции в ДОУ.

6. Дополнительное образование в ДОУ.

Председателем родительского собрания избрали заведующего МДОБУ №1 Кацура О.В.., секретарем -  воспитателя Семелюк Е.В.

Голосовали: за – 18человек, против – 0 человек, воздержались – 0 человек.

Принято: единогласно.

По первому вопросу слушали заведующего  Кацура О.В.

«Уважаемые родители! Мы очень рады видеть вас на общем родительском собрании дошкольного учреждения, потому что мы понимаем: без союза с семьями воспитанников, без вашей поддержки и помощи в воспитании и развитии детей, создании для них уютной и радостной обстановки в детском саду – невозможнаязадача. Каким должен быть наш союз? Что мы, взрослые, можем сделать для детей, чтобы их жизнь в саду была радостной, насыщенной и интересной?

Продолжить встречу мы хотим самым главным документом, по которому работаем – Законом РФ «Об образовании», где в статье 18 говорится: «Родители являются первыми педагогами. Они обязаны заложить основы физического, нравственного, интеллектуального развития личности ребенка в детском возрасте. В помощь семье в воспитании детей действует сеть дошкольных образовательных учреждений».

Без нашего сотрудничества, уважаемые родители, невозможно полноценное развитие наших детей. Я хочу выразить слова благодарности родителям, которые оказали помощь в проведении ремонтных работ и подготовке групп к новому учебному году. А как можно отправиться в плавание без надежной команды?! Чтобы наша командапродолжала надежно сотрудничать, я предоставляю слово председателю родительского комитета ДОУ.

Слушали: председатель Совета ДОУ Борисюк Наталью Викторовну:

«Уважаемые родители, в любой команде очень важны понимание, добрые отношения, взаимопомощь и взаимоуважение. Условиями гapмоничных отношений педагогов и родителей является умение уступать друг другу, взаимная терпимость. Поэтому очень важно, какая команда помогает в этой работе. Я предлагаю выбрать представителя от каждой группы, в Совет ДОУ, который будет заниматься вместе с заведующей ДОУ организацией всех наших совместных проектов. От каждой группы были предложены следующие кандидатуры:

1. Фроленко О.А.

2. Арефьева М.И.

Выношу этот вопрос на голосование.

Голосовали: за – 16 человек, против – 0 человек, воздержались – 0 человек.

Принято: единогласно.

По второму  вопросу выступила заведующий  Кацура О.В.:

«Уважаемые родители! Во время летней оздоровительной работы в ДОУ создавались максимально эффективные условия по охране и укреплению здоровья, предупреждению заболеваемости и травматизма детей, обеспечению оптимальной двигательной активности, эмоциональному, личностному, познавательному развитию дошкольников в летний период, использование эффективных форм и методов для сохранения и укрепления физического и психического здоровья детей в совместных мероприятиях с родителями. Летняя оздоровительная работа в ДОУ была организована согласно Плану летней оздоровительной работы, утвержденному педагогическим советом МДОБУ и нацелена на создание максимально эффективных условий по охране и укреплению здоровья, предупреждению заболеваемости и травматизма, личностному, познавательному развитию детей в летний период.

Для реализации этих целей были поставлены следующие задачи:

-реализация системы мероприятий, направленных на оздоровление и укрепление физического и психического здоровья детей, в том числе их эмоционального благополучия за счет широкого использования природных факторов: воздуха, солнца, воды;

-формирование привычки к здоровому образу жизни и развитию познавательного интереса;

-формирование навыков безопасного поведения;

-использование природной и предметно – пространственной среды для организации следующих видов деятельности: двигательной, игровой, опытно – экспериментальной и познавательно-исследовательской деятельности, элементарного труда в природе (цветник, огород, участок),

-осуществление партнерства с семьей, педагогического и санитарного просвещения родителей по вопросам развития, оздоровления и охраны жизни и здоровья детей, вовлечение в совместные мероприятия с детьми в летний период.

Формы оздоровительных мероприятий в ДОУ в летний период:

1. Утренняя гимнастика.

2. Подвижные игры.

3. Двигательные разминки

4. Элементы видов спорта, спортивные упражнения.

5. Гимнастика пробуждения; гимнастика после дневного сна; гимнастика сюжетно-игрового характера.

6. Индивидуальная работа в режиме дня.

7. Система закаливающих мероприятий.

В период летней оздоровительной работы заведующий, старший воспитатель, старшая медсестра проводили контроль и руководство по следующим направлениям:

1. Проверка готовности ДОУ к летнему периоду.

2.Выполнение инструкции по охране жизни и здоровья детей на прогулке.

3.Организация двигательной деятельности детей, проведение закаливающих мероприятий, подвижных и спортивных игр на прогулке.

4.Организация питьевого режима в летний период.

5.Организация детской познавательной и опытно-исследовательской деятельности, планирование работы в рамках образовательных областей: «Физическое развитие», «Художественно - эстетическое развитие».

6.Выполнение режима дня

7. Санитарное состояние ДОУ, групповых комнат, прогулочных участков.

Организационно-педагогическая деятельность: для развития интеллектуальных и творческих способностей детей, расширения их кругозора все формы работы с детьми осуществлялись на свежем воздухе и проходили в игровой форме.

Физкультурно – оздоровительная работа.

1. Организация двигательной деятельности детей на воздухе: «Веселые старты»; игры

с мячом, скакалки, кегли, кольцеброс, обручи, волейбол, футбол.

2. Развлечения по валеологии, посвящённые здоровому образу жизни, правильному

питанию: «Праздник Чистюль»; «Солнце, воздух и вода – мои лучшие друзья».

3. Проведение недели Малых Олимпийских игр

4. Проведение гимнастики после дневного сна в форме разминки в постели и самомассажа или в форме игр, упражнений.

Работа с детьми по развитию познавательной активности и экологическому развитию детей:

1. Проведение экскурсий и целевых прогулок по территории ДОУ.

2. Проведение экспериментов с живой и неживой природой, опытов с различными материалами и веществами, изучение природных и физических явлений, проведение экологических бесед, прогулок, наблюдений.

3. Просмотр познавательных фильмов экологического содержания.

4. Наблюдения за ростом и развитием растений на клумбах, выучивание названий цветов, огородных культур. Труд на участке и в цветнике.

5. Заучивание с детьми стихов о лете, цветах, травах, насекомых, грибах, народных пословиц и поговорок.

Работа с детьми по предупреждению бытового и дорожно-транспортного травматизма:

1. Проведение квест - игр по безопасности жизнедеятельности с моделированием опасных ситуаций и решением проблемы.

2. Использование обучающей мультипликационной программы «Уроки осторожности».

Работа с детьми по культуре поведения:

1. Использование в работе обучающей мультипликационной программы «Уроки хорошего поведения».

2. Проведение бесед о поведении в социуме.

Работа с родителями.

1.Совместные мероприятия воспитателей и родителей воспитанников в озеленении участка и ремонта групп.

3. Проведение консультаций для родителей вновь поступивших детей «Адаптация детей к условиям детского сада»

Административно-хозяйственная работа.

1.Покраска игрового оборудования игровых участков и спортивной площадки; игровых веранд.

2. Обновление выносного спортивного оборудования;

3. Обследование территории ДОУ с целью ликвидации ядовитых растений и грибов, обеспечение своевременного покоса травы;

4. Обрезка сухих веток деревьев и кустарников по всей территории, покос травы;

5. Уход за цветниками, клумбами, огородом.

Вывод: Системная работа работников ДОУ по формирования у дошкольников навыков и привычек ведения здорового образа жизни, организация двигательной активности, позволила снизить заболеваемость детей до 1,3 дней на ребенка за июнь - август 2022 г, что является гораздо ниже показателя за 1 и 2 квартал 2021 г. План летней оздоровительной работы выполнен полностью.

Голосовало: за –18человек, против – 0 человек, воздержались – 0 человек.

Принято: единогласно.

По третьему вопросу слушали заведующего МДОБУ №1 Кацура О.В.,  которая познакомила родителей с основными направлениями ДОУ на новый учебный год, рассказала о видах контроля, который планируется проводить в ДОУ (методический контроль, контроль за организацией питания, контроль за образовательной деятельностью, контроль за хозяйственной работой, контроль за работой педагогического и обслуживающего персонала). Оксана Владимировна представила родителям план работы на новый учебный год, режим дня, расписание ООД.

На новый 2022-2023 учебный год поставлены следующие задачи:

1.Активно использовать в образовательном процессе исследовательскую, проектную деятельность, с целью повышения познавательной активности детей, направленной на воспитание патриотических чувств, любви к Родине, гордости за ее достижения .

2. Продолжить работу по созданию условий для реализации воспитательно — образовательной деятельности в целях обеспечения: охраны и укрепления здоровья детей, формированию здорового образа жизни, обучению основам безопасности в дошкольном учреждении и семье, оптимизации комплекса здоровьесберегающих технологий во всех направлениях развития и обучения детей.

3 Обеспечить высокое качество образования, его открытость, доступность и привлекательность для детей и их родителей (законных представителей), осваивая новые современные образовательные программы и технологии, цифровизацию в образовании.

Голосовали: за – 18человек, против – 0 человек, воздержались – 0 человек.

Принято: единогласно.

По четвертому вопросу слушали медсестру МДОБУ №1 Петчанину О.И. об организации питания в ДОУ. Ознакомила родителей, на каких принципах строится организация питания в ДОУ. В условиях детского сада питание организовано в соответствие с санитарно-эпидемиологическими требованиями. При составлении меню учитываются возрастные особенности детей, нормы физиологических потребностей энергии и пищевых веществах. Ольга Ивановна ознакомила присутствующих с 10-ти дневным меню на осенний период года. Контроль за закладкой основной продукции (мясо, масло, сахар, рыба) отмечается в журнале закладки основных продуктов. На закладку приглашаются члены брокеражной комиссии, члены совета родителей МДОБУ №1 . Отчет по питанию предоставляются в отдел образования с учетом фактического выполнения норм питания. Выполнение натуральных норм питания – 94.5 %. что в пределах допустимых отклонений запланированного в муниципальном задании. Медсестра так же, ознакомила присутствующих с планом мероприятий по профилактике гриппа и ОРВИ, предложила усилить контроль за утренним фильтром детей в группах.

ПОСТАНОВИЛИ:

1. Усилить контроль за утренним фильтром детей в группах. Родителям не проводить больных (заболевающих) детей в дошкольное учреждение.

Голосовало: за – 18 человек, против – 0 человек, воздержались – 0 человек.

Принято: единогласно.

По пятому вопросу слушали заведующего Кацура О.В:

«Уважаемые родители! Антикоррупционная политика ДОУ представляет собой комплекс взаимосвязанных принципов, процедур и конкретных мероприятий, направленных на предупреждение коррупции в ДОУ. Целью антикоррупционной политики является формирование единого подхода к организации работы по предупреждению коррупции. Задачами Антикоррупционной политики являются:

- информирование родителей и работников ДОУ о нормативно-правовом обеспечении работы по предупреждению коррупции и ответственности за совершение коррупционных право нарушений;

- определение основных принципов работы по предупреждению коррупции в ДОУ;

- методическое обеспечение разработки и реализации мер, направленных на профилактику и противодействие коррупции в ДОУ.

- определение должностных лиц ДОУ, ответственных за реализацию Антикоррупционной политики;

- закрепление ответственности работников за несоблюдение требований Антикоррупционной политики.

Все работники ДОУ, вне зависимости от должности и стажа работы в связи с исполнением своих трудовых обязанностей, возложенных на них трудовым договором, должны:

- руководствоваться Положением Антикоррупционной политики, Положением о конфликте интересов, Кодексом этики и служебного поведения, и неукоснительно соблюдать их принципы и требования;

- воздерживаться от совершения и (или) участия в совершении коррупционных правонарушений в интересах или от имени ДОУ;

- воздерживаться от поведения, которое может быть истолковано окружающими как готовность совершить или участвовать в совершении коррупционного правонарушения в интересах или от имени ДОУ;

- незамедлительно информировать заведующего ДОУ, и лицо, ответственное за реализацию Антикоррупционной политики, о случаях склонения работника или родителя к совершению коррупционных правонарушений;

- незамедлительно информировать заведующего ДОУ, и лицо, ответственное за реализацию Антикоррупционной политики, о ставшей известной работнику информации о случаях совершения коррупционных правонарушений другими работниками;

- сообщить заведующему ДОУ, и лицу, ответственному за реализацию Антикоррупционной политики, о возможности возникновения либо возникшем конфликте интересов, одной из сторон которого является работник или родитель (законный представитель) воспитанника ДОУ.

Голосовали: за – 18 человек, против – 0 человек, воздержались – 0 человек.

Принято: единогласно.

По шестому вопросу выступила воспитатель Шубадёр О.И.. она познакомила родителей (законных представителей) об оказании услуг дополнительного образования ДОУ, расписании и режиме предоставляемых услуг. Сообщила, что в детском саду в новом учебном 2022-2023 году будут предоставлены для воспитанников дополнительные программы :

"Умелые ручки"- художественное творчеств;

«Крепыш»- физическая культура (платная) ;

«Скоро в школу»- подготовка детей к школе (платная).

Ольга Ивановна сообщила, что каждый может выбрать кружок по желанию ребенка и их возможностям.

РЕШЕНИЕ:

1. Признать работу ДОУ на время летнего оздоровительного периода удовлетворительной.

2. Утвердить состав Совета ДОУ на 2022-2023 год;

- принять Основную образовательную программу ДОУ;

- продолжать активное сотрудничество родителей и педагогов для выполнения поставленных задач.

3. Поддерживать антикоррупционную политику ДОУ, Совету ДОУ, контролировать документирование операций хозяйственной деятельности ДОУ;

- соблюдать экономическую обоснованность осуществляемых операций в сферах коррупционного риска.

4. Активно участвовать в родительских собраниях.

Голосовали: за – 18 человек, против – 0 человек, воздержались – 0 человек.

Принято: единогласно.

Председатель: _______________ Кацура О.В.

Секретарь: ______________ Семелюк Е.В.

Муниципальное дошкольное образовательное бюджетное учреждение «Детский сад № 1 Лесозаводского городского округа с.Пантелеймоновка»

 

 

Протокол № 2

общего родительского собрания от 24.05.2023г.

Тема: «Итоги  воспитательно – образовательной работы за 2022-2023 учебный год»

 Присутствовало:  20 родителей

ПОВЕСТКА ДНЯ:

1. Итоги ДОУ за прошедший учебный год.

2. Анализ заболеваемости за прошедший учебный год.

3. Организация работы по дополнительным программам за прошедший учебный год.

4. Организация работы ДОУ в летний период 2023 г.

5. Разное.

1. По первому вопросу слушали заведующего МДОБУ №1 Кацура О.В.. с приветственным словом и отчётом о работе педагогического коллектива по реализации основной образовательной программы детского сада в соответствии с ФГОС ДО. Оксана Владимировна довела до сведения родителей информацию о расходах на одного ребенка и родительской плате в 2023 году.

2. По второму вопросу слушали  медсестру Петчанину Ольгу Ивановну, которая подвела итоги заболеваемости за прошедший учебный год: пропущено  32,4%; посещаемость – 67,6%; заболеваемость – 17,9%. Дала рекомендации родителям (законным представителям) по профилактике пищевых отравлений и предупреждению кишечных инфекций.

3. По третьему вопросу слушали заведующего МДОБУ №1 Кацура О.В. она осветила работу по дополнительным программам ДОу, за 2022-2023 учебный год, с сентября по май месяц дополнительным образованием были охвачены 18 воспитанников, было реализовано 3 дополнительных общеобразовательных (общеразвивающих) программ , обеспечивающих возможность полноценной организации воспитанников в свободное время.

Дополнительное образование - это не только кружки, где воспитанники получают знания и полезные умения. Дополнительное образование – это коллектив, в котором протекает важная часть жизни детей, в котором есть место и праздникам, и конкурсам. Мы радуемся их успехам, ведь они сегодня сделали то, чего не делали раньше. Дети активно участвовали во всех конкурсах и фестивалях проводимых как на муниципальном уровнях так и во всероссийских.

Решили: продолжать начатую работу по дополнительным общеобразовательным программам.

4. По четвертому вопросу слушали  воспитателя Шубадёр Ольгу Ивановну, которая ознакомила родителей (законных представителей) с планом работы на летний оздоровительный период 2023 год, озвучила план мероприятий по предупреждению детского травматизма и дорожно-транспортного травматизма. Ольга Ивановна отметила, что приоритетным направлением летней - оздоровительной работы ДОУ является создание оптимальных условий для сохранения и укрепления физического, психического здоровья и личностного развития дошкольников, что вся оздоровительная работа ведется через соблюдение санитарно-гигиенических норм и требований, организацию сбалансированного питания, систему закаливания детей, развитие физкультурно-оздоровительных мероприятий, создание благоприятного климата в ДОУ. Так же сообщила, что летняя - оздоровительная работа состоит из таких разделов:

1.Организация физкультурно-оздоровительной работы с детьми:

• Вариативность утренних гимнастик на данный период

• Организация подвижных игр

• Проведение праздников и досугов

2. Мир природы

• Календарь сезонных наблюдений, явлений (насекомыми,  растениями, птицами и т.д.)

• Природа края, в котором мы живём

• Организация работы в цветнике

3. Игра

• Требования к содержанию и размещению игрового оборудования на летних площадках

• Организация разных видов игр в летний период

4. Художественно-изобразительная деятельность

• Развитие детского творчества

5. Летние праздники и досуги

• Знакомим детей с народными праздниками

• Тематика и подбор материала праздников и досугов к проведению активного отдыха в летний период

6. Основы безопасности жизнедеятельности детей

• Инструктажи

• Изучаем правила пожарной безопасности

• Организация работы «Внимание дорога»

7. Организация работы с родителями

• Групповые беседы и консультаций для родителей

Решили: системное и последовательное планирование и организация работы в летний период помогает использовать это время во благо детей, расширить их кругозор, развить любознательность, воспитать бережное отношение к природе, укрепить их физическое и психическое здоровье.

5. По пятому вопросу слушали заведующего МДОБУ №1 Кацура О.В. , которая озвучила график проведения выпускных праздников. Ознакомила родителей (законных представителей) с памяткой по проведению праздника в детском учреждении и поведения взрослых, об антитеррористических мероприятиях во время пребывания родителей в ДОУ, об организации пропускного режима.

6. По шестому  вопросу слушали выступление председателя родительского комитета ДОУ. Председатель предоставила отчет о проделанной работе. Проводить работу с детьми в выбранном направлении по образовательным задачам и способов полноценного развития детей.

Решили: признать работу родительского комитета удовлетворительной.

7. По седьмому вопросу выступила заведующий МДОБУ №1 Кацура О.В. и вручила благодарственные письма родителям за активное участие в жизни детского сада.

ПОСТАНОВИЛИ:

1.Признать работу педагогического коллектива в 2022 - 2023 учебном году и качество дошкольного образования удовлетворительным.

2. Принять к сведению информацию об изменении родительской платы в 2023 году.

3.Принять к сведению план работы на летний оздоровительный период 2023 года.

4. Строго соблюдать в летний оздоровительный период меры безопасности по профилактике травматизма, инфекционных заболеваний и пищевых отравлений.

5. Признать работу родительского комитета удовлетворительной.

6. Родителям принять участие в подготовке и оформлении музыкального зала к выпускному празднику. Во время выпускного праздника соблюдать правила антитеррористической и пожарной безопасности, с целью профилактики пищевых отравлений, исключить проведение чаепития с детьми и родителями.

Решения приняты открытым голосованием единогласно.

Председатель собрания: ________________ Кацура О.В.

Секретарь собрания:______________  Семелюк Е.В.